Yönetici ve Lider Gelişim

İlk Düzey Yönetici Eğitimleri, yeni yöneticileri ve yönetici adaylarını liderlik rollerine hazırlamak için üç yıllık kapsamlı bir gelişim yolculuğu sunar. “Öğrenen Yönetici”, “Gelişen Yönetici” ve “Değer Katan Yönetici” programları; temel yönetim, iletişim, takım çalışması, problem çözme, koçluk, kriz yönetimi ve etkili sunum gibi beceriler kazandırmayı hedefler. Programlar kurum ihtiyaçlarına göre esnek biçimde yeniden tasarlanabilir.