İlk Seviye Yönetici Geliştirme
“Yeni yöneticileri veya yönetici adaylarını yöneticiliğe hazırlamak ve yöneticilik vizyonlarını geliştirmek “
Programlar şirketlerin isteğine göre yeniden düzenlenebilir. Modül sıraları ve program sıralaması değiştirilebilir.
A. Öğrenen Yönetici Programı (1. Yıl)
1. Modül: Temel Yönetim ve Liderlik Becerileri
2. Modül: İş Yönetimi
3. Modül: Ekip Yönetimi
4. Modül: İletişim ve İlişki Yönetimi
B. Gelişen Yönetici Programı (2. Yıl)
5. Modül: Takım Oluşturma, Takım İletişimi ve Motivasyon
6. Modül: Etkili Problem Çözme, Karar Verme ve Sürekli İyileştirme
7. Modül: Koçluk, Mentorluk ve Geri Bildirim
8. Modül: Empatik İletişim ve Duygusal Zeka
C. Değer Katan Yönetici Programı (3. Yıl)
9. Modül: Arabulucu ve Uzlaştırıcı Liderlik
10. Modül: Verimlilik ve Performans Liderliği
11. Modül: Değişim, Kriz Liderliği ve Adaptif Liderlik
12. Modül: Etkili İfade, Hitabet ve Sunuş Becerileri